“一涨”

“一涨”即企业退休人员基本养老金的第18连涨，这也是我国机关事业单位和企业退休人员的养老金第七次统一调整。

根据12月份经济合作与发展组织预计2021年我国的GDP增长速度能达到8.1%，这还是扣除了物价增长速度的实际增长。GDP的增长，职工的工资水平也会水涨船高，养老金进一步调整也自然不在话下了。

“一统”

“一统”指的是企业职工基本养老保险全国统筹开始启动。养老保险全国统筹工作早已经纳入了人力资源和社保事业发展十四五规划，经过一年的筹备，2022年终于即将开始实施了。

12月16日，确定要统一全国养老保险方案，更好地保证劳动者以退休人员的养老保险权益。

养老保险全国统筹涉及到统一的养老保险的缴费以及待遇调整。目前，

养老保险全国统筹的推动是一个缓慢的过程，更有助于保证我国企业职工基本养老保险制的公平性和可持续性发展。

“两增加”

“两增加”主要指的是养老保险缴费基数的增加和养老金计发基数的增加。

养老保险缴费基数，是根据该省市上年度全口径城镇就业人员社会平均工资核定缴费基数上下限。一般来说，当年的缴费基数需要等到下半年公布有关社平工资基数数据以后，才会公布新的缴费基数上下限，然后要求单位和个人补缴。

不过，今年像山东和江苏已经率先公布了当地的2022年养老保险临时缴费基数上下限。江苏省是4250元至21821元，山东省是4121元至20599元，不过山东省灵活就业人员的缴费基数上下限暂按2021年的18726元和3746元执行。

一般来说，2021年的社平工资会出现大幅度的上涨，缴费基数肯定也会上涨的。这样也有助于减轻企业缴费的资金压力。

养老金的计发基数，是我们依据养老金计算公式计算养老金的重要依据。每年都会根据社会平均工资和物价的增长情况进行增加，2021年是由各地人社厅统一公布的，增加速度还是比当年的养老金增加速度高一些的。